Глава 78.2

Впрочем, странности Сун Тиншэнь заметил куда раньше. Он много лет проработал в деловом мире, и чаще всего ему доводилось общаться с бизнесменами. Он лучше других знал, что для них выгода всегда стоит на первом месте. Никто не создавал благотворительную компанию. Партнеры хотели заработать денег, много денег. Поэтому ему и показалось странным, что различные правила фирмы, в которой работала Жуань Ся, не поддавались здравому смыслу. Он не мог понять, что о чем думает директор, задавая такие стандарты для своих работников.

Нет, Сун Тиншэнь не смотрел свысока на навыки жены. Жуань Ся имела хороший уровень образования, и найти работу она вполне могла, но ключевым моментом являлось отсутствие у нее большого стажа. Однако имей она несколько лет опыта работы, ни одна нормальная компания не предоставила бы ей такие хорошие условия для должности, на которую она проходила собеседование. Зарплата, бонусы и субсидии девушки составляли не менее 20 000 юаней в месяц. Хотя Weibo и Zhihu часто создавали у людей ложное впечатление, будто каждый их сотрудник получал в год миллион юаней, данные показывали, что ежемесячная зарплата от семи до восьми тысяч юаней считается самой высокой в больших городах. Так откуда у Жуань Ся взялось жалование в размере 20 000?

п.п.: Zhihu – это китайский веб-сайт вопросов и ответов, где сами пользователи создают вопросы, отвечают на них, редактируют и т.д. Похоже на китайский Quora.

И вновь нет, Сун Тиншэнь не считал работу своей жены плохой. Она, наоборот, казалась ему слишком хорошей. Как и говорила сама Жуань Ся, работа словно была создана специально для нее. Недалеко от дома, небольшая нагрузка, высокая зарплата… Сун Тиншэнь, стуча себя в грудь, был уверен, что такой работы не существует!

Он вспомнил еще один момент, о котором упоминала жена. Секретарь, как и менеджер, вели себя с ней особенно учтиво… Как только ему на ум пришла догадка, все необъяснимые вещи стали разумными.